El Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, en sentencia de 30 de junio de 2026, ha descartado que el abuso en la contratación temporal en las administraciones públicas permita convertir automáticamente a los trabajadores en personal fijo si no han superado un proceso selectivo, pero reconoce el derecho a exigir una indemnización por daños y perjuicios por abuso en la contratación temporal.
Entradas recientes
- El Ibex 35 recupera los 19.000 puntos con la mirada puesta en los bancos centrales y los resultados
- La Bolsa de Brasil se desploma un 17%, repunta el interés de los bonos y el real se hunde un 11%
- La Bolsa brasileña se hunde más de un 15% tras la inesperada victoria de Lula en las elecciones presidenciales
- Anthropic formaliza su inminente debut bursátil ante la SEC: cotizará en el Nasdaq bajo el nombre ANT
- Reunión de la Fed: qué esperan los mercados sobre los tipos de interés en octubre y diciembre
Comentarios recientes
No hay comentarios que mostrar.